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A Anturio procura proteger a privacidade de todos os candidatados a oportunidade de emprego existente na nossa organização, candidaturas espontâneas e Anturio Academy, de acordo com a legislação e os regulamentos em vigor.

A Anturio como responsável do tratamento de dados pessoais, poderá recolher dados pessoais sobre candidatos através da recolha do seu Curriculum Vitae e de dados solicitados no site institucional, aquando da candidatura.

Os dados pessoais obrigatórios para que a Anturio processe os pedidos do candidato estão assinalados com um asterisco nos formulários do site.

Todos os dados pessoais recolhidos no Site, quaisquer que sejam, serão tratados informaticamente e destinam-se ao estabelecimento de posteriores contactos com vista ao recrutamento do candidato.

De qualquer forma, todos os dados do candidato são considerados confidenciais e serão processados em conformidade e com o nível adequado de segurança.

Apenas pessoas autorizadas pela Anturio acedem a estes dados e apenas para finalidades estritamente internas.

Estes dados serão conservados pela Anturio pelo período de 5 anos, a partir da data de receção da candidatura.

Adicionalmente, a Anturio toma as medidas adequadas para preservar a segurança dos dados pessoais do candidato no seu site institucional.

Em conformidade com o Regulamento Geral de Proteção de Dados (EU) 2016/679 de 27 de abril de 2016, o candidato tem direito a aceder, retificar, eliminar, limitar o processamento e a solicitar a portabilidade dos seus dados, bem como o direito de se opor ao processamento por motivos legítimos e ainda o direito de revogar o seu consentimento. O candidato pode exercer estes direitos diretamente por correio/correio eletrónico enviado ao nosso Responsável pela Proteção de Dados, cujos detalhes para contacto se referem a seguir:

rgpd@demo.anturio.com

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Em conformidade com o Regulamento Geral de Proteção de Dados (EU) 2016/679 de 27 de abril de 2016, o candidato tem direito a aceder, retificar, eliminar, limitar o processamento e a solicitar a portabilidade dos seus dados, bem como o direito de se opor ao processamento por motivos legítimos e ainda o direito de revogar o seu consentimento. O candidato pode exercer estes direitos diretamente por correio/correio eletrónico enviado ao nosso Responsável pela Proteção de Dados, cujos detalhes para contacto se referem a seguir:

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